シニア活躍推進ワーキンググループ参画企業である日清食品様へのインタビューを公開しました

シニア(50代)社員の力を企業競争力向上に繋げるために参画企業4社とライフワークスで発足した、「シニア活躍推進ワーキンググループ」。

参画企業の日清食品大西様にシニア層における課題感や参画の背景、今後取り組みたいこと、参画して得られたものをどのように自社での施策に活かしていきたいかなど、お話をうかがいました。