2017.04.26 役割創造データベースセミナー
法政大学大学院 石山教授 特別講演 「越境学習とミドル・シニアのキャリア開発 ~キーワードは役割創造~」
「働き方改革」というテーマが注目される中、雇用延長という形で、「働く個人のキャリア時間軸の延長」が現実的になりました。さらに、この時間軸の延長と「自社のミドル・シニア人材のボリュームゾーン化」が相まって、企業はミドル・シニア人材のキャリア開発について、新たな対応策の検討を迫られるようになりました。
このような今日的課題について、多くの企業は自社内のリソースのみによって課題を解決することの困難さに直面しています。他方で、「働き方改革」のテーマの下、「副業解禁」や「パラレルキャリア」といった動きが活発化している流れにおいて、『越境学習』が注目されています。
越境学習とは「境界を越えて学ぶこと」を指し、人材開発のために様々な学習効果があると期待されています。他方で、人事施策としては具体的に何を意味するのかといった曖昧さが残る概念でもあります。
そこで、ライフワークスでは昨年に続いて法政大学大学院の石山教授をお招きし『越境学習』について皆さんとの学ぶ場を設けました。
また、今回のイベントでは、当社が提唱称している「役割創造コンセプト」やナレッジワーカーズインスティテュート株式会社 代表の塚本氏による『キャリア越境学習プログラム:プロボノ験修』についても皆さんと共有できる時間も設けました。
※ナレッジワーカーズインスティテュート株式会社についてはこちらをご覧ください。
講演者のプロフィール
- 石山 恒貴 教授NEC、GEなどにて人事労務を経て、現在、法政大学大学院政策創造研究科教授。博士(政策学)。 その他、人材育成学会理事、NPOキャリア権推進ネットワーク研究部会所属。
主な著書:
『パラレルキャリアを始めよう!』ダイヤモンド社、2015年
『組織内専門人材のキャリアと学習』日本生産性本部生産性労働情報センター、2013年
セミナー概要 | |
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日程 | 2017年5月24日(水)13:30~17:00 |
会場 | ラーニングスクエア新橋 4階4Eルーム 105-0004 東京都港区新橋4-21-3 新橋東急ビル4・5・6階 |
対象 | 人事企画・教育研修のご担当者様 |