2016年11月9日（水）、当社セミナールームにて、「次世代期待層向け研修」の無料体験会を開催しました。今回は中嶋トレーナーが担当しました。

概要

私達ライフワークスが考える「次世代期待層」とは、リーダー的存在、もしくはリーダー的存在になり得る人材として期待される、将来の管理職候補の社員。そして、この「次世代期待層向け研修」は、彼女たちが管理職を視野に入れたキャリアをイメージできる意識を醸成するプログラムで構成されています。
今回の体験会にご参加者いただいた皆様には、実際の研修プログラムの一部を通じ、将来のキャリアについてイメージを明らかにしつつ、「自分らしく働くとはどういうことか」について考えていただきました。

当日の様子

今回の体験会は、企業の人事・研修担当者様、女性活躍推進の担当者様、企業から推薦されたモニターの方、そしてオブザーバーの方と様々なお立場の方が参加されました。
様々な業種の方で構成されたグループでグループワークを体験いただきましたので、多様な視点から多くの気付きを得て、皆様お帰りいただけたようです。女性社員のキャリア支援の中では、仕事だけではなくライフイベントも"キャリア"に含めた考え方が重要であることや、これからのリーダーシップのあり方等、皆様それぞれにお持ちの関心事以外にも新たな発見を得ていただけたようです。

参加者のコメント

• 自分のキャリアについてライフイベントも含めて考えていいと知ることが出来たのが新しい発見でした。
• 職場に戻ったら、自分のキャリアについて上司と改めて話してみたいと思いました。
• 1日をかけて、受講生となって学びながら体験させていただきありがあとうございました。心がほっとする時間でした。
• 自らを振り返る機会となりました。他者からの気づきは財産になると感じました。
• "リーダーシップ"と一言に言っても色々な形があるという事がわかったのが新鮮でした。自分らしいリーダーシップの姿を考えていくキッカケが出来ました。

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