若手女性社員向けキャリアデザインセミナー　10/24（水）東京

女性活躍推進が本格的になり数年が経過しました。その中でスピード感を持ちながらも慎重に採用や育成にとり組まれている人事の皆様も多いかと思います。

他方でまだまだ次のような課題をお持ちの企業も多いというのが現状ではないでしょうか。

男性社員に比べて、女性社員の場合は結婚、出産等といった組織外での今後のキャリアイベントが多く存在するため、組織内と組織外のキャリアのバランスの不均衡が原因となり、こういった課題が助長されることがあるといわれています。

今回の体験会は、このような課題への解決策の1つとして当社がご提案する「若手女性社員のキャリア意識醸成とキャリア自律促進」を中心テーマとしたプログラムで構成されています。
若手女性社員がキャリア不安に惑わされず、将来のキャリアに思いをつなげていく。そんなプログラムをぜひ体験してみませんか。

セミナー概要

日程	2018年10月24日（水）10:00～17:00（受付開始9:40）
会場	虎ノ門36森ビル　10F 弊社セミナールーム東京都港区虎ノ門3-4-7 アクセスマップはコチラ東京メトロ日比谷線「神谷町」駅　　徒歩4分東京メトロ銀座線　　「虎ノ門」駅　　徒歩6分
対象	企業にお勤めの人事・教育、女性活躍推進の担当の方。 ※管轄部署のご担当者だけでなく、若手女性社員（入社3～5年）の方がモニターとしてご参加できる内容にもなっています。モニターのご参加希望の場合は、その旨をお申込み時にお知らせください。 ※今回の体験会のプログラムは女性社員を対象としている内容のため、男性の方のご参加はご遠慮下さい。 ※同業の方、個人でコンサルを営む方等のお申込み・ご参加はお断りしております。
プログラム	・仕事の価値観を捉えなおす・これまでの経験を振り返り、強みを認識する・中長期視点でこれからのキャリアを描く・ケース研究＊内容は場合によって変更になることもございます。
参加費	無料　　※昼食はお弁当をご用意いたします。
定員	24名（参加者多数の場合は抽選とさせていただきます）

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